연구위원 소개

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김원영 수석 / 팀장
김원영
경희대학교 국문학과를 졸업한 뒤 경희대학교 대학원에서 국어국문학을 전공했다. 한국언어문화연구원 연구팀 팀장을 지냈고 휴노에서 채용도구와 인적성검사 콘텐츠 개발 연구원으로 근무했다. 기업의 직원선발에 필요한 문항과 컨텐츠를 개발 경험이 풍부하다. 또 오랫 동안 채용 시험 관리체계를 구성하고 운용해 왔다.현재 채용컨설팅사업본부에서 NCS 컨설팅과 채용도구 개발, 면접관 교육 등을 담당하고 있다.
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김미선2 수석 / 팀장
김미선2
숙명여자대학교 교육학과를 졸업했다. HR Assessment Consulting Firm에서 선발도구와 평가도구 개발을 담당했다. 인재평가 도구개발에 특화된 전문성과 풍부한 경험을 보유하고 있으며, 현재 채용컨설팅본부에서 채용과 평가에 필요한 컨텐츠 개발업무를 담당하고 있다.
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김태완 책임 컨설턴트
김태완
서울대학교와 동 대학원에서 심리학을 전공했고 인지심리 분야에서 석사학위를 받았다(M.A.). 연구원으로 근무하며 학습과 의사결정 연구, 심리평가척도개발 프로젝트에 참여했다. 빅데이터와 텍스트 크롤링에 능숙하며, 요인분석과 구조방정식 모형과 같은 다변량 통계에 대한 전문성을 갖고 있다. 현재 채용컨설팅본부에서 채용도구 개발, NCS 컨설팅, 면접관 교육 등의 업무를 수행하면서 고객에게 최적의 서비스를 제공하고 있다.
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남상인 책임 컨설턴트
남상인
중앙대학교와 동 대학원에서 화학신소재공학을 전공했고 공학 석사 학위를 받았다(M.E.). 연구원으로 근무하며 습득한 분석력과 해석력을 바탕으로 고객사의 요구사항을 정확히 파악한다. 현재 채용컨설팅업본부에서 채용과 평가에 필요한 컨텐츠 개발 업무를 수행하고 있다.
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